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挂断电话以后，任伟光真的有种意气风发的感觉，以前红星在这边挖人招人，是要费很大功夫的。
现在好了，根本就不用动，人家主动来投。
“加入红星算是我任伟光这辈子最明智的选择了，不过这批人……”
想到这里他有点纠结了，亚里这批人怎么安排呢？
以陈总的尿性肯定要把他们要到总部去，毕竟这都是资深的工程师，他们能带来诺基亚的很多东西，可给陈总吧也有点舍不得。
自己的欧洲研发中心可没多少人呢。
未来红星要发展海外市场，就不可能只是把国内的产品换个壳拿到海外卖，一些产品的设计研发，肯定是要放到海外研发中心的嘛。
那么这些人，任伟光觉得很有必要留在自己这边。
一整个完整的团队，可比重新搭建要方便的多。
反正陈总那边人才济济，肯定不差这点。
打定主意后，任伟光打算先不给陈星汇报，可想了想也不对，作为海外事业部欧洲区的副总裁，有时候掌握分寸也是很重要的。
这是他在中兴那么些年得出的一个真理。
第二天下午，任伟光在猎头的牵线下，见到了亚里和他团队的几名核心工程师，也算是把情况了解个差不多。
亚里主张硬件形态、系统交互、用户体验必须统一设计，这也是他抵触WindowsPhone最核心理由，WP强制UI框架，硬件设计师失去话语权
在面对任伟光的时候他是这么说的：“埃洛普选择WindowsPhone那一刻，诺基亚手机就死了。
我们不只是制造一块硬件、运行别人的系统，手机应当外形、交互、体验一同生长。
WindowsPhone规定好了一切界面逻辑，硬件设计师只剩下打磨外壳的权力。
如果硬件无法定义体验，我们这群设计师只是外壳工匠，这失去了诺基亚一直以来的灵魂。
我们不愿意耗尽心血的交互思想永远锁进档案室，红星愿意给设计师空间自由定义完整产品，这就是我们前来的理由。”
而且他这个团队，确实也够有实力的。
亚里本人就不用说了，他的副手是MeeGoHarmattan用户体验负责人。
其他还包括工业设计师，CMF材质色彩工程师。
他们曾经负责整机外形、手板蜡模、形态探索，参与过N9、Lumia早期原型、多款
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