用的问题。我想了一下，也找了一些资料，我认为关键是三个方面：一要建立接待最高限额，比如一条线一个月不能超过2万，这样就能控制上限了；二是建立事先报告制度，如果班子成员要接待，就必须先报告，时间紧急也要告知主要领导，否则事后不再同意报批；三要建立班子成员内部通报制度，为稳定起见，不对所有机关干部公开，仅在班子成员内部每月对接待费用进行通报，这样让每个班子成员大家心里有个数，对于接待费过高的班子成员也有个警醒。出于这三点考虑，我起草了这份材料，请金镇长看看。”
金凯歌快速翻阅了一遍材料，抬头道：“梁健，这份制度你考虑的挺全面，我会抽时间再认真看看的。”
梁健本想问担任镇政府办公室主任的事情，见金凯歌没有提起，他也就不再多问，否则显得自己跑官要官了，何况这跑得还是个连副科级都算不上的芝麻绿豆官。
梁健走后，金凯歌将那份梁健起草的接待制度又仔仔细细看了一遍，心道，梁健毕竟是重点大学的毕业生，文字材料和思路都很清晰，只可惜一没背景、二没遇上好领导，否则说不定真能在官场干出一番事业。
金凯歌本想给梁健一个机会，可是上次老领导柯旭的话言犹在耳，如果他使用梁健，就等于给了钟涛一个信号，他金凯歌要跟钟涛唱对台戏。
钟涛的做事风格他的确不喜欢，行事也不光明磊落，心胸也不宽广，如果心胸宽大就不会整梁健一个科员了。不过尽管钟涛有很多让他不以为然的问题，但金凯歌觉得，自己还没到要与他针锋相对的地步。老领导柯旭告诫他的“平稳过渡”思想，在他脑袋里占据了不可撼动的地位。在官场，凡事多一事不如少一事。
梁健在租房下面，又遇上了项瑾父亲的保镖干宝。他始终一身黑西服，一辆黑轿车，站在楼下。自从梁健了解到了内情，对这个黑保镖也不再警惕，今天反而走向这位保镖干宝。干宝一见梁健逼近自己，赶紧转身就走。梁健喊道：“喂，保镖兄，上楼喝杯茶吧，我看你怪辛苦的。”
保镖干宝任凭梁健如何叫喊，只是回头瞧他一眼，赶紧跑自己的路，迅速钻入了轿车，卷起一朵尾气逃跑了。
梁健上了楼对项瑾道：“你们家保镖也真奇怪，我邀请他上楼来喝杯茶，他尽是跑。
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