不能错。
财务部门更是直接原地崩溃。
本来年底对账、分红、核算流水就忙得脚不沾地，三十多个财务天天通宵。
这下直接追加超大额度年终奖，又是超级大的一次行动。
计算器按冒烟，报表堆成山，所有人加班加到眼神呆滞。
行政部门紧随其后，连夜对接各个厂区、各个分公司，下发通知、安抚人员、登记反馈。
许知远巡视办公区，一眼瞅见后勤主管光溜溜的脑门，发量少得可怜，头顶反光，估计是连日连轴加班愁出来的。
他心里稍微咯噔一下，难得良心闪现。
当即把后勤负责人喊过来，低声吩咐。
“通知下去，所有参与这次薪资核算、统筹调度的后勤，额外再加一个月薪资。普通员工拿三倍，你们这批加班的，直接拿四个月工资。”
后勤主管猛地一怔，愣了好几秒才反应过来，声音都拔高一截：“四个月？！”
“没错。”许知远点头，“抓紧把事情理顺，别耽误所有人发钱。”
老话讲只要钱到位，玻璃干稀碎，这话一点不假。
消息一瞬间传遍后勤大办公室，原本还唉声叹气、揉着酸胀肩膀加班的众人，瞬间原地支棱起来，疲惫一扫而空。
“我的天！四倍薪资！”
“本来羡慕大家三倍工资，没想到咱们还有额外加码！”
谁也不抱怨工作量大、报表繁琐了。
先前还惦记着按时下班，此刻人人主动选择留下来连轴运转。
有人拉开抽屉，搬出储备的罐装咖啡，哗啦撕开包装冲泡，浓郁的苦味飘满办公室。“熬夜怕什么，咖啡管够，直接续命！”
“别说只是加班，就算连着熬两三个通宵，咱们也能扛住！”
原本预估至少十天才能梳理完毕的海量人员台账、跨境薪资单据、国内工厂薪酬清单，所有人马力全开。
键盘敲击声此起彼伏，文件来回传递，沟通效率直接翻倍。
后勤主管摸着自己光秃秃的头顶，干劲十足，一边安排工作一边感慨：
“跟着许总干活，累是真累，但是给钱是真痛快！只要钞票不亏待咱们，熬几个通宵根本不算事！”
许知远站在门外瞥见热火朝天的场面，忍不住轻笑。
资本很难讲纯粹的善心，不过能用钞票摆平的麻烦，他向来不吝啬。
一笔额外支出，直接盘活整个后勤团队，薪资发放的各项筹备工作，进度飞速往前赶。
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