凳都懒得去钉，更不可能拿这技术出去显摆 —— 毕竟根本没法解释技术从何而来，难道要说 “上天赐予”？
焊工、钳工等技术，也一直被他束之高阁，毫无用处，还占地方。
现在可好了，有了这个分解技能！
想用什么技术，临时就用一张等级卡兑换，用完就分解成等级卡，就像吃自助餐一样灵活方便。
李昊眼睛顿时一亮，立刻行动起来 —— 除了车工技术，其他的统统分解！
他打开系统技术交易中心界面，径直奔向 “工程师” 分类。
他给自己设定了一个目标：成为工程师。从现在开始就要准备看书学习了。
但实际上，他每天都像是在刻苦钻研书籍，挑灯夜读，活脱脱一副努力上进的模范青年模样。但实际上，都是利用系统在兑换工程师的技术与知识。
工程师的技术等级总共分为十八级，最低是十八级，月工资二十七块五毛，干的是技术员的活儿。
从十八级到十级，都统称为 “技术员”。
只有到了九级，才正式成为 “工程师”！
一直往上到一级，那可是院士、总工程师级别的待遇，工资高达三百二十二块，享受行政七级待遇 —— 在这个年代，搞技术的可真是太吃香了！
他先点击兑换了三张等级卡：六级车工、七级车工、八级车工。
但并不着急学习，先储存起来。等下一次考核通过之后，他再拿出六级那张卡，装作是自己一步步 “熬出来” 的技术水平。
剩下的等级卡，他一股脑儿全部换成了工程师相关的技术与知识 —— 车床设计、结构力学、传动原理......看着看着，他不禁头疼起来。
要是想搞三轴、五轴联动的技术，后面还得学会编程！
原主是高中学历，理论上来说不算文盲。但系统可不这么认为！
系统只认可他手中的车工等级 —— 因为那是通过实实在在的磨练得来的，眼神精准，手法稳健，靠的是辛勤的汗水，而不是书本上的知识。
对于课本上的理论知识，系统根本不屑一顾，认为 “不算数”。
所以李昊还得从最低的十八级技术员开始，一张等级卡一张等级卡地往上积攒。
兑换的过程中，他越来越慌张 —— 这等级卡，实在是太不够用了！
等他把所有等级卡都兑换完，李昊也才勉强升到十五级技术员。
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