今年内带着它扭亏为盈！”
别看高星零售去年下半年盈利了一亿多，但去年整体而言它还是亏损的。
去年亏得更多，十多个亿！
阿里集团大规模降本增效、关闭亏损门店，尽量把财报做漂亮，那只是为了好卖而已！
毕竟不管哪个接盘侠，看到年亏损十多个亿的公司，都会疯狂压价吧！
程文霍笑道：“老板有信心？这可是一头真正的大象！”
尤军也说道：“是啊！国内员工超过十万的公司可没有几家！”
刘飞补充道：“国内超过十万员工的公司不超过八十家，大多数还都是官方企业，比如铁路、电网、石油，少数民营公司都是真正的大集团巨头……阿里集团原本超过二十万员工，这次把高星零售一卖，他们员工数量缩水了快一半！”
听到刘飞这么说，苏扬心情更好了，笑容也更加亲切了！
如果不是因为机会难得，他怎么会给自己狂上杠杆！
这家公司是真的符合他的审美——又大又多还便宜！
普通十万员工以上的公司，估值都是几千亿、上万亿，或者国家战略级别……哪像高星零售？
喻成君看到苏扬又恢复了往日风采，忍不住也开心起来！
“这你们尽管放心，我对自己还是有信心的！”苏扬继续说道，“程经理、刘经理，你们告诉并购部的人，把高星零售、罗米生物、大丰食品收购下来，完成他们的任务后，我会给他们发奖金，然后让他们轮休一个月！”
“好的老板！”
在场的大多数都开心的笑了！
他们大多数都是并购部的人！
“还有，不想出去旅游也行，我知道你们有些人可能跑疲了，放假更想安静的待在家里！”
许多并购部员工都惊讶的看着苏扬，他们没想到老板竟然真懂他们！
苏扬继续笑道：“当然，如果想带着全家出去旅游，只要是通过梦海旅行公司就给你们报销，你们自己选择！”
“好的老板！”
等一群员工离开，苏扬就稍微安静的坐了一下。
然后让喻成君跟公司总部那边联系，除了让银行放款，给阿里集团交定金以外，还有就是让猎头公司帮他找合适高管人选。
这次苏扬开出的年薪比较高，ceo起步五百万！
首席运营官，首席财务官年薪三百万起步。
当然，如果能力实在优秀，他也能给出更高年薪！
到了下午，苏扬就在
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