消失，影响我的统计。还有一个现象，就是经常性地丢失饭卡，一丢就吃不成饭，便想到来找我补卡，可是，以前的顿餐怎么计算呢？不计算不行。不计算或少计算，便有狡猾的故意说丢失了，便可以节约一点伙食费。我要堵住这个漏洞，就是丢失的一律点满餐。好些姑娘不爱吃早点，晚上加班，特别是深夜加了班，早上想多睡一会，就不在乎早餐。这样一来，我跟每一个员工打交道，就认识了不少人。我经常收集员工对伙食的意见与建议。把好的意见转告给食堂工人。尽量让大家满意。我管理的事是民生工程，不能马虎大意。这样一来我每个月的月末就是最繁忙的工作，要按照每个车间的花名册给每名员工换领饭卡。要掌握哪些已经离开了厂子。尽量做到准确无误。
再说管理绣花的业务，这个也很麻烦，厂家来厂里收走裁片要登记，还要开放行条给门卫才能带走。送回来也要我签字，进入车间生产出成品帽子。以这个收据为依据让财务室支付加工费。这也个要严格把关的环节。不允许出错。有一个让我不开心的要求，几乎到了苛刻的程度。一个姓欧阳的生产科长，他从其他单位调来，不熟悉厂情，一副憨厚，老实巴交的样子。皮肤黝黑，个子高大，身材魁伟，胖嘟嘟的很可爱。自从杨大哥去瓦厂负责后，欧阳就过来主管生产业务。他经常在厂区转悠，深入车间，监督生产各环节。说起来，他要求我对送回来的已经加工好的绣花裁片进行清点，一片一片地数，一扎一扎地检查。每天这么大的流量，让我一个人去数，不是笑话吗？第一天，我数了一下，这简直不是一个人能够做好的。后来，我没有按照他说的做，他也没有办法。我没有找他，直接找厂领导说，这样的安排，我不能服从。毕竟我不属于生产科管辖，提出工作量太大，吃不消。苏书记说了，这个安排是一个笑话。他叫我不要跟欧阳较劲，他说他的，你做你的。我便心中有数，一下解脱了。
我从楼上搬下来，住到单间寝室后，与保安接触多，每一天都要跟那些来自农村的男子打交道。那些从外面来找工作的女子，透过铁门看招聘广告，难免需要咨询一些情况，比如工资呀，生活呀，住宿呀，还有加不加班呀，都想弄清楚。她们好些人都是跳厂的，一般都要跟原来的厂子进行认真比较，
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