见他又开始无聊的干活，一溜烟撒腿跑了。
掐了几根菜，陈家志停了下来，“永锋，晚一点收菜吧。”
“志哥，太晚收菜可能赶不上时间。”
“我来帮你们，或者再叫两个人。”陈家志想了想，说：“湿度太大了，这样的菜，即使到市场还没腐烂，到食堂也烂了。”
“那多叫两个人吧，让他们两家各出一个人，志哥你多休息一会儿。”
“也行，我去和他们说。”
“那我晚点收菜。”
“嗯，每筐菜少装一点，装三四十斤差不多了。”
“好。”
陈家志心想，也许是时候按标准装筐了，在后世，菜心和芥兰一筐的标准重量是30斤，客户拿菜都是一件一件拿，每件菜也都有大、中、小三种标准。
当然，也一直有散装的。
30斤一件的标准装法，不仅利于储存，对大型基地和大批发商管理也更为便利。
不用现场称重，不用分装，直接提货。
唯独需要的塑料筐比较多，较贵，在市场也容易遗失。
但马上要有自己的档口了，可以慢慢试试。
另外，陈家志也在反思，在现有条件下，有没有更好的收菜和管理方式？
因为他想减少干农活的时间，把时间用在管理、统筹和市场经营上，尤其是江南市场，日交易量没个几吨，说出去都丢人，得抽出时间先找货源凑一凑呐。
他琢磨了一阵，还真有办法，便又把戚永锋三人叫到一起，做了新的调整。
每天所有人一起收菜，平分提成。
另外，为了逐步减少自己的工作量，陈家志还会给三个名义上的管理人出菜提成。
管理的地块每出一斤菜，敖德海等人都能额外获得1分钱提成，一个月能多几十到一百的收入~
随着能力提升，规模扩大，收入也会逐步增加，管理人员的收入是很高的。
就如前世他和易定干，零几年时在沪市就偶尔月收入上万。
同时规模扩大后，三人也会逐步脱离农活，会更轻松~
敖德海、戚永锋、敖德良三人听了之后，也很激动，这是实打实的收入增加。
唯独现在地少了，三人恨不得管理的菜田能立马扩大！
但又感觉自身能力还不够，陈老板明显更钟意易定干、李明坤和郭满仓~
得多学啊！
安排好后，陈家志也期待着这种模式下的效果。
七八九月他会继续深度管理，亲身参与，指导培
本章未完，请点击下一页继续阅读！