直呆着不离开，A
i也不好对他太过强硬，所以只能催乔以安回去。
“你让Harry接电话。”乔以安淡淡说道。
“Harry，这个人愿意呆就让他呆着，但不允许他到处走动、不允许他拍照，然后你拍一张他的照片发给我。”在Harry接过电话后，乔以安沉声交待道。
“照片？ok。你那边完事儿了？小姑娘工作上的事儿还好吧？”Harry吊儿郎当的问道。
“恩，我现在回来。”乔以安应了一声，便挂了电话。
乔以安对关希图没说出的话，是对她工作上的担心。
以方总与艾伦搭档多年，而且在并购项目的人事变动中，主动将变化人员名单提供给艾伦，说明两人合作关系非常紧密。
至于最后将艾伦卖给总部，也不过是另一种方式的保护而已－－因为他表明了不维护的姿态，总部便将最后的处理权交给了他。
那么他就有办法将这个看似严历的处罚给化解掉，比如说：降职不降薪，只一次性罚款了事；比如说：中国公司不招人力资源总监，在风头上的时候，由他这个总经理兼着，风声过后，再由这个降级为高级经理的前总监主持公司人力资源工作。
这样一来，除了职位变化外，其它所有的都没有变化。
而做为总部任命的BPHR关希图，在中国公司不过孤家寡人一个，所有的业务都需要取得中国公司人力资源部的支持。
这种情况下，艾伦动用手中的资源去排挤她，简直是太容易的事情了。而以艾伦处理此次事情的格局来看，这种推测也不无道理。
但乔以安并没有将这个分析告诉关希图。
无知者无畏，有时候并不是坏事。而带着有色眼光去工作，她还做不到若无其事。
或许，让她在不知道的情况下去横冲直撞，也能闯出一条路来。
“希图，我在如烟身上犯过的错，不会在你身上再犯了。”乔以安转身，沉着的往广场停车场走去。
妆在中国的临时办公室。
“乔总。”乔以安推开门，快步走到乔子华的面前，淡淡的将手伸了过去，态度官方而疏离。
“以安，做为收购公司，我过来考察一下被收购公司的基本情况不为过吧？”乔子华伸手与他相征性的握了一下，一脸不满的说道。
“尽职调查是在两家公司签定合作合约之后的一个程序，此其一；
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