获得了“最佳团队奖“，他个人也被提拔为主管，工资涨到了两万五。
在2005年，这是一个相当高的薪资水平。
刚被提拔的当天，方协文被叫到了技术总监的办公室。
“小方，坐。“技术总监指了指对面的椅子。
方协文坐下，保持着恭敬的姿态：“总监，您有什么指示？“
技术总监笑了笑，把一份文件推到他面前：“公司准备做一个新项目，导航网站。你看看。“
方协文接过文件，快速浏览了一遍。
“公司对这个项目很重视。“技术总监压低声音：“大老板亲自盯着，说这是今年的战略重点之一。做好了，你懂的。“
方协文心中一动。
“总监，这个项目，您希望多久上线？“
技术总监反问：“你觉得呢？“
方协文想了想：“如果全力投入的话，一周内可以拿出原型，两周内可以完成上线。“
“太慢了。“技术总监摇摇头：“大老板等不及，导航网站的技术又不复杂，实在不行你找个现成的抄一抄，顶多给你三天时间。“
一想到能借用公司的资源跟秦浩竞争，方协文一咬牙：“好，三天就三天！“
技术总监满意地点点头：“好，我等你的好消息。“
回到工位，方协文立刻召集了全组人员。
“公司有一个紧急项目，导航网站，三天内必须完成。“方协文开门见山：“从现在开始，所有人取消休假，全力投入这个项目。“
组员们面面相觑，有人小声嘀咕：“三天？这也太赶了吧……“
方协文扫了他一眼，那人的声音立刻消失了。
“我知道时间紧，但这是大老板亲自盯的项目，做好了，大家都有好处。“方协文的声音平静但有力：“做不好，谁也别想好过。“
没有人再说话。
方协文开始分配任务：“小李，你负责前端页面设计，今晚之前把原型做出来；小王，你负责后端接口，明天中午之前必须完成；小张，你负责数据库设计和数据录入……“
他一口气布置完所有任务，然后说：“从现在开始，所有人吃住在公司，项目完成之前，谁也不许离开。“
组员们敢怒不敢言，只能点头应下。
接下来的三天，方协文的团队几乎没合过眼。
办公室里灯火通明，键盘敲击声此起彼伏。外卖盒和泡面桶堆满了垃圾桶，咖啡罐在每个人的桌上越堆越高。
方协文更是以身作则，三天三夜没离开过公司。他不仅负责
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