子，要饭的，感冒头昏脑胀，还坚持批文件，签字，就为了得到厂长的夸赞，结果，现在居然成了这样的下场？
什么叫做重要的文件自己不要再经手了？都交给邹和来处理？
这意思难道是把自己给停职了？？？
厂长怎么这么狠心，就因为自己签错了几份文件，就对自己实施这么种的惩罚？
根本不顾念自己是带病工作？
再说了，这些文件都是非常重要的，只有厂长和自己才有权利处理签字，邹和算是个什么东西？
他只是个小小的车间主任，又凭什么来处理这些文件？
他又有什么资格来签字？
这简直就是个笑话！
李副厂长心里忿忿不平，只觉得一阵天旋地转，眼睛都要睁不开了。
他突然想到了什么，突然坐了起来!
厂长让邹和来处理这些只有厂长和副厂长才能处理的文件，那是什么意思？！
这意思不就是邹和也有厂长和副厂长的权限了？？？
难道，真如自己所想的那样，厂长是想把自己的位子撤掉，让邹和来当这个副厂长？？？
想到这里，李副厂长顿时心慌了起来。
他当上这个副厂长，可是用了整整几十年的功夫。
天天鞍前马后的为厂长效力，才走到了今天的位置，他邹和才来轧钢厂几年？
他凭什么？？？
就凭他救过厂长一次，就能这么越级往上跳了？
这也太不公平了！！
李副厂长心里极度的不满，他思前想后，暗暗决定，不行！
他决不能就这么看着邹和一步步的爬上去！
爬到自己的头上去，甚至，以后成整个轧钢厂的厂长！
他一定得做些什么才行！
李副厂长快速的转动着自己的大脑，想着对策。
如今能阻止邹和一步步往上升的方法，只有两个。
一个是自己快速重新获得厂长的赏识，拿回属于自己的权利，还有一个，就是邹和自己严重失误，失去厂长对他的信任，不再重用他。
这两个方法，第一个方法，李副厂长经过这些天的努力，特别是今天的签错文件事件，他基本已经可以宣告失败了。
那么，阻止邹和的方法，只剩下第二个了。
可是邹和向来做事谨慎小心，人又狡猾，想让他自己犯错，那
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