的用工政策。”
他说话的声音虽然还是不冷不热，但语气里多了一丝客气。
胡逢荣有些受宠若惊，连忙招呼他坐下：
“不打扰，顾工有啥不清楚的，只管问，喝点什么？茉莉花茶，还是毛峰？”
“不用麻烦了。”
顾以琛径直开口问道：
“胡主任，我想了解一下纺织厂临时工的具体待遇问题。”
他这话一出，胡逢荣立马反应过来，顾工这铁定是替小乔同志问的。
胡逢荣心中默默感叹，这个小乔同志别看年纪轻轻，脑子倒是鬼灵精。
亏他昨天中午还以为乔盼只要钱和粮票，是好说话的表现，殊不知他后来才知道，那是因为她已经从厂长手里搞到了证明，给他做个顺水人情罢了。
现在她自己又不出面，反而支使顾以琛来提她的待遇问题......
这个小乔同志不简单呐！
卫城纺织厂的正式编制有限，不少老职工的适龄子女入厂也只能先当临时工干着，等有正式编制腾出来才能转制，一个正式编制往往能让人挤破了头。
所以纺织厂现在临时工不少，可像乔盼这样只干三个月的倒是头一个。
胡逢荣皱起眉头，他还真没想过这种三个月的短期临时工该有哪些待遇，劳保是肯定没有的，工资的话......
如果参照现有临时工的工资标准，刚入职的临时工工资十五块钱一个月，表现好第二年能涨三块，第三年稳定能拿到二十块钱左右，现在厂里工资拿得最高的临时工一个月能拿二十五块钱，只比正式职工少五块钱。
他琢磨着如果开口说十五块钱，对于从省城过来的顾以琛来说肯定会嫌低，指不定会得罪人，可说高了又没有规章制度支撑，要是出了岔子他这个办公室主任就得背责任。
胡逢荣想了又想，为了避免顾以琛误会，他耐心把厂里的政策详细介绍完一遍之后，十分诚恳地说道：
“像我们这种市级纺织厂的待遇肯定比不得省里，让小乔同志受委屈了，这样我做主在厂务会上给小乔同志特别申请一个专家补贴，每个月再额外给她补五块钱，顾工，你看这样行不行？”
顾以琛听完胡逢荣的介绍，面无表情地摇了摇头。
胡逢荣见状不自觉咽了一下口水，心情不免有些焦躁——
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