攻效率，所形成的正负值为负的时候，掘金就很难赢球。
这些球权，本应该转换成更多的得分，助攻，现在却变成对方的快下助攻和得分，导致回合数上升，阵地战减少，攻防效率同比下降，当这些都被具象化，变成一场场失利的时候。
你就不能用底薪能打出这个数据，要什么自行车的反问诘问来。
罗斯也是很好的例子。
他改变球风，遵循教练对其定位，控球过半场，站点打策应，有空位就出手，专注在攻防转换的延误，做好弧顶盯防和协防补位。
但如果你让威少这样打，他首先不会，其次不肯。
就如安东尼去了火箭，被安排打替补勃然大怒一样。
当然，联盟还有特例。
詹姆斯，杜兰特这种，超出了篮球特定范围，在某种战术应用方面，凌驾规则之上，他们不需要改变风格，去哪里都可以做到。
假如杜兰特没有断跟腱，他的战力还能保持在超高水准上，即便是年龄，也无法羁绊他们。
而这些，陈放很清楚，他曾经和马祖拉深入谈过这个问题。
马祖拉就预言过雷霆的未来。
雷霆的建队是有问题，从选秀中挑选未来核心，为了不水掉，往往会连续几年来筛选，达到建立一个三雏超巨的球队模式。
这群人会一起来到巅峰，但冲冠窗口会很短，一旦错过就会因为薪资分家。
哈登走了，杜兰特也走了，这种到最后变成三选一的操作，你不能说是错的，但也无法认为是最正确的。
陈放听完很有感触，因为前世2024年，雷霆又在经历同样的轮回，一旦没夺冠，雷霆这群人，大概率就分家。
届时，亚历山大会成为第二个威少，而雷霆继续为其组建一个类似去年的以保罗乔治+安东尼的三巨头组合来冲冠。
所以，陈放联想到一些事，他未雨绸缪的找到里弗斯，开诚布公的说出自己的担忧。
“你的担忧有道理，但这是很难阻止的事。”里弗斯先把办公室的门确认关上，然后回身对陈放道。
“想夺冠，就要一群能力出众的队友，球队存在两三个得分能力在20+的，这不仅会极大牵制对方防守策略，还能保证己方的得分水准。”
“在联盟，得分在20+的，原则上都可以要顶薪。”
“而一个球队薪资如果过于悬殊，主要轮换和首发核心的差距超过十倍，就非常不稳定。”
本章未完，请点击下一页继续阅读！