陈放说了句谚语，然后道：“每个球队的需求不同，就像每一个球员的特点和所贡献出来的价值，也不同。”
“你认为现在的太阳需要什么？”
“指哪方面？”
“任何方面，你想到什么都可以说。”
“抱歉，我最近都没看过NBA。”陈放的回答再次让琼斯感到意外，他盯了陈放半天，开口问：“是不是因为完全不担心顺位，所以回答的时候，完全不在乎？”
“你误会了。”陈放认真摇头：“我的确最近这一年很少看NBA，我看得更多是大学对手的比赛录像。”
“如果一定要让我来说，我想，一个球队需要一名懂防守的教练，尤其是外线方面。太阳上个赛季的战绩，跟防守差有直接关系。”
琼斯道：“你认为太阳会什么时候进季后赛？”
“等布克真正懂得当个领袖的时候。”
“你对领袖是怎么理解？”琼斯追问道。
“唤醒斗志，指引胜利方向，感化害群之马，以身作则在赛前赛后和比赛中。”
“他应该是球队最强的那位，也应该是球队里最宽容的，更应该是全队里最苛刻的那位。”
“他要保护队友，帮助队友，督促队友。”
“最后，他应该敢于发表观点，无论是在胜利还是失败后，统一步调，让外界感受整个球队就只有一个声音。”
琼斯真的呆住了，他眨了下眼睛，半天没说话。
“你不觉得这有点独裁吗？”他问道。
“联盟30支球队，凭什么拿总冠军？这不是独裁，这是球队领袖必须做的事。”陈放严肃过后，忽然露出笑容：“当然，这只是我不太成熟的想法，也许经历多了，会改变。”
“感谢你今天来试训。”琼斯不想聊下去了，他觉得这个中国人，身上有股魔力，令他产生了恐惧。
达菲在外面等候，见陈放出来，也不多问，只是跟琼斯点了下头，两人往外走，一路都没说话，一直坐到车里，他问：“感觉如何？”
“我也不知道，今天的太阳的试训的结果，我也不好判断。”
“快船看到了吗？”接着陈放问。
达菲点头：“是的，现在我带你去见个人。”
“好的。”陈放没问，但他有猜测。
很快，汽车开入了一栋大楼，他们直接从车库上电梯，电梯没有很多按钮，是一台专属电梯。
到了后，达菲指了下走廊，道：“最后一间，门没关的
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