李学武抛出来的试探。
现在摆在他面前的路并不明显，他也有着自己的追求和思想，现在来保卫处不意味着就得跟着李学武的步子走。
可他如果这么做，那将面临一个很严峻的事实，那就是能不能开展工作，打开局面的问题。
他的工作开展不了，那李学武最多在书记那边落下一个专制的印象，可他一定是要再次面临被调整的情况。
这期间可能是一年，也可能是三年都说不好。
人生有几个三年呢，逝者如斯夫，不舍昼夜啊。
如果跟随李学武的脚步，那就意味着他要放下先前的思想和方向，短时间内别有其他的动作了，自动划转到这条线上来。
其实只要主管领导变了，分工变了，岗位变了，都会带来这种选择难题。
到底是按照原来的工作思路走，还是遵从现在领导的思路走，有的人有选择，有的人没有选择。
按正常来说，副处长也是能有自己选择权利的，但在比较强势的领导手下干工作，能选择的余地就不多了。
李学武现在的态度他看的很清楚了，根本就没给他留下商量和犹豫的余地。
说强势，这个院里谁不知道李学武的强势，可谁又不说他为人仗义可靠？
很矛盾是吧，这全是因为所站角度的问题。
站在他对立面的人自然说他工作强势，掌控欲望强烈。
可作为保卫处的干部，或者说是跟他站在一个方向上的人自然觉得他办事有条理，谋算得当，为人可靠了。
萧子洪就面临着站位的选择难题，是体验一下李学武的强势，还是感受他的仗义。
选择权在他这里吗？
也不见得，他想站过去也得抖落抖落自己兜里都有什么，展示一下他身上都有什么能力。
很现实，也很残酷，当过处长不代表他能当好副处长，当过工程处的副处长也不意味着他能当好保卫处的副处长。
跟李学武的见面时间不长，一杯茶的时间，沙器之进来后便结束了。
萧子洪主动起身告辞，李学武也是站起身相送。
在办公室里两人再次握了握手，李学武示意了沙器之说道：“孙主任和萧副处长都还在熟悉工作阶段，你安排和做好服务工作”。
萧子洪再同沙器之握了握手，笑着说道：“辛苦器之同志了，帮我们安排一下资料和调研的事情吧”。
“好的没问题，萧副处长”
沙器之很是干脆地点头
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