那么认真，他沉吟片刻道：「后勤是整个铁甲团的命脉，老梁理论知识足够，实践能力还差的远。」
「蓝军营后勤连当时让他带，就是赶鸭子上架，后来没出问题那是有满学习协助，加上连里老兵多，信息化作战速度又快，后勤线不用拉的太长，对连队要求也不高，才能稳住。」
「供给一个营后勤，跟供给一个团，这是两码事，小梁玩不转的。」
汪建斌给出了中肯的建议。
他太了解秀才了，像陈默这种向来独断的人，在带兵和做思想工作方面都出彩的干部，如果真看好谁，还需要开口询问？
直接大刀阔斧开干。
他既然开口，那就说明并不看好老梁，也不放心把铁甲团的后勤交给梁红杰去扛旗。
陈默目光盯著楼下的人群，没有回应老汪。
他确实不放心老梁，梁红杰在蓝军营呆了两年，性格确实磨炼的不错，有了带兵干部的锐气。
但锐气，并不代表他就能玩转团级后勤啊，老梁自从毕业，压根没在团级单位呆过，也没怎么接触过。
经历和眼界导致肩膀太过稚嫩，难以扛重任。
若是给他时间磨炼倒是可行。
问题在于，铁甲团有那么多时间吗？
年前赵传州说过，112师，113师，六师都会陆续过来塞外进行实兵演习，这话陈默一直都记著呢。
既然有这种传言，那就代表上面确实有这个打算。
铁甲团扩编闹出这么大的动静，天下第一师给人，如果未来实兵演习，因为后勤体系不匹配，发挥不出实际战斗力。
那丢人的就不光是后勤，而是整个团，甚至还包括了一师。
可话又说回来了，铁甲团真的没有后勤方面的人才啊。
连级或许还能挑出几个。
但营级，尤其是负责整个铁甲团运营，还差得远，一师过来的人又全都是战斗连队。
人家也不傻，不会把技术骨干调过来，至于战斗人员和带兵骨干，这些在部队里是最容易培养。
「犯难了？」
汪建斌瞧著秀才沉默，颇有些幸灾乐祸的架势。
原来，这狗东西也有无计可施的一天啊。
「你笑个屁啊。」陈默撇了眼老汪：「我会因为这点小事犯难？」
「你就嘴硬吧。」老汪抬手推推眼镜，满脸自信。
他笃定秀才在扩编方面，必然会卡在后勤这，因为这是核心。
其他问题都好解决，什么主战单位，炮兵单
本章未完，请点击下一页继续阅读！