如果一个老板没有侵略性，那么在好莱坞根本不可能立足。
因为这个老板没有信心的话，那么在好莱坞根本不可能有什么好的发展，幸亏叶明有这种野心。
没有野心，你怎么会代表自己的公司，做出长足的进步的？
公司发展的好了，每个人的利益自然也就得到足够的保证了，这是大家高兴的地方的。
导演也是非常的，肯定的说：“老板，你放心，我会盯着这部电影的，肯定会让这部电影会成为一个惊喜。
我会努力的去做，去把美国的大片儿的一些结构，告诉给华夏的剪辑师，让他们能够见你就更好的作品！”
叶明听到之后，笑呵呵的说：“那么多谢了，在这样子的时候呢，我给你一个权力，你也是有建议的权利的。
如果你感觉到有什么地方好或者什么地方不好，你可以指出来告诉他们，毕竟你是这部电影的导演，你对这部电影的了解是非常的深刻的。
我们华夏的剪辑师技术时候很扎实，你知道也不是说面面俱到的能什么都能做到最好。
如果你认为自己的意见有足够的用处，可以提出来告诉他们，或者是说直接在告诉我，这个都是可以的。昨晚这个一天是不是就不给钱啦？
但是作为这个导演，你确实应该有这种权力的。”
这两天好来屋几乎已经成为惯例了，没有到顶级导演的第一步，就必须要拿到最终剪辑权。
但是叶明给出的这种权利呢，虽然不是最重点齐全，但是却是最终的建议权，这一点也是相当的厉害的。
基本上投资人都是会找一帮专家，然后再评判这部电影怎么样剪辑，才能把利益最大化，才能送回票房收回成本，这是好莱坞的投资的基础。
但是那些人并不这么认为，作为一个导演的，如果没有办法对自己的作品来评判一下的话，那这部电影是不是能够报票房？
这就很难受了，想要一个爆炸的票房，就必须有一个非常的好的电影，高质量的电影是票房保证的保证。
而作为一部导演，对自己的电影自然有非常深刻的了解了，他的建议，不一定说都是对的，也不一定都是好的。
但是只要是有一半，甚至是1/3的好处的话，那么对这个电影就已经非常的有用处了。
叶明不是说不能
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